반응형 정년퇴직1 정년 연장 후 퇴직, 해고예고수당 받을 수 있을까? 핵심 정리! 정년연장 퇴직후 해고예고수당 받을 수 있을까? : 개념 정리직장생활의 마지막 단계에서 꼭 마주하게 되는 정년.최근에는 정년 연장 제도가 도입되면서,60세 이후에도 근속하는 사례가 늘고 있습니다.그렇다면 정년이 지난 후, 재연장 없이 퇴직하는 경우는과연 해고로 간주되어 해고예고수당을 받을 수 있을까요?많은 분들이 헷갈려하는 부분을 실제 사례와 함께 정리해 드리겠습니다.해고예고수당이란?해고예고수당은 사용자가 근로자를 해고할 때30일 전에 예고하지 않으면 지급해야 하는 금액입니다.✔ 근로기준법 제26조에 근거✔ 해고 전 사전 통보가 없을 경우 지급 의무 발생✔ 통보 없이 당일 해고 → 한 달치 통상임금 지급하지만 여기서 핵심은 "해고인지 아닌지"입니다.정년 도래 또는 계약만료는 해고로 보지 않기 때문입니다.정.. 카테고리 없음 2025. 4. 15. 더보기 ›› 반응형 이전 1 다음
